新安晚報 安徽網 大皖新聞訊 民生連著民心，民心凝聚民力。日前，安徽省部署實施就業促進、安心托幼、老年助餐服務、便民停車等10 項暖民心行動。合肥市廬陽區迅速行動，寫好民生“答卷”——一個個更新中的數據，道出了廬陽“暖民心行動”的速度；一件件切實的舉措，傳遞了廬陽“順民意、解民憂、增民利”的溫度；一項項“著眼長遠”的政策，彰顯了廬陽繪就美麗“民生版圖”的高度。升騰著濃濃煙火氣息的老城廬陽，不斷用心用情用力解決群眾“急難愁盼”問題，讓人民群眾的獲得感成色更足！

優布局樹標桿，探索安心托幼“廬陽經驗”

當下，入托、早教已然成為年輕父母之間交流的“熱詞”。面對安心托幼行動提出的解決嬰幼兒“托育難”、公辦園“入園難”、家長按時“接娃難”的目標，如何把步子邁得再大些、再快些？有著全省教育強區、學前教育先進區之稱的廬陽區做出了諸多嘗試。

安心托幼守護七彩童年。

在合肥市安慶路幼兒園紅星早教指導中心，3 歲以下的嬰幼兒在老師的陪伴下開心地玩耍。作為安徽首家公辦早教指導機構，近8 年來累計接待早教家庭45000 余人次。近年來，廬陽區優化幼兒園布局、補齊配全托位，將優質學前資源向0~3 歲早教領域延伸。今年9 月，廬陽學前教育集團融創幼兒園的托育班即將迎來第一批2至3歲幼兒。

為破解公辦園“入園難”，廬陽區更是提早謀劃，2020 年就已實現學前教育“三園兩覆蓋”（轄區適齡幼兒全部入“就近園”“放心園”“優質園”，老城區公辦園全覆蓋、區域內普惠園全覆蓋）目標。目前，全區普惠性幼兒園覆蓋率達87.32%，公辦園在園幼兒占比為54.17%。

在合肥市廬陽實驗幼兒園，每天早上都有兩名老師值班，對提前入園的孩子進行引導和看管。今年秋季開學，該園將嘗試把延時服務納入家長工作之中，解決放學后家長“接娃難”問題。

幼有所育，是民生期盼，更是黨委政府的莊嚴承諾。廬陽區將繼續推深做實“安心托幼”，以實際行動回應群眾“想的事”“盼的事”，讓“安心托幼”成為區域“民生版圖”的亮麗風景！

從養老到享老，滿足“物質+精神”雙重需求

最近，廬陽區亳州路街道濱南社區老年食堂煥新開業，只需花上10 元錢，祥源物業的李師傅就吃上了葷素搭配的健康餐；一葷、一半葷、一素，米飯、湯可續，在逍遙津街道，60 周歲以上的老年人能夠享受到9 元老人餐，低保、特扶、百歲老人，同樣標準的餐食只需3元。

社區食堂便民惠民。

目前，廬陽區戶籍老人有8.9萬多人，為他們提供高質量的就餐服務，不僅是子女的愿望，也是擺在政府心頭的一件大事。廬陽區堅持公益定位，優先重點滿足失能、獨居、高齡、困難等老年人的助餐服務需求，大膽探索符合本轄區實際的助餐、配餐服務。

“食堂味道好，吃得放心！”提起社區食堂，大爺大媽們無不伸出大拇指。如今，像這樣的社區食堂，廬陽區已建成10 個，下一步將實現街道、社區全覆蓋。接下來，廬陽區將進一步完善養老助餐點位建設布局，創新養老助餐服務運營模式，提高助餐點位運營質量，形成“助餐工程”品牌化、規模化、連鎖化，確保有需求的老年人充分知曉并能夠享受到便利的助餐服務。

食有所依，老有所樂。在廬陽區養老服務指導中心，老人們興致高昂地學習鳳陽花鼓和旗袍走秀；在社區閱讀空間，熱愛閱讀的大爺大媽們在書海里遨游；在社區老年大學，可以根據自己的愛好選擇班次學習……在廬陽，聚焦老年群體的需求，他們不僅得到了味蕾上的享受，更實現了精神上的愉悅，樂享“花樣”晚年生活。

搭平臺穩就業，托起群眾“穩穩的幸福”

只是在小區宣傳欄上掃了一次“二維碼”，家住廬陽經開區連水社區的居民劉玲就順利找到了工作。原來，這個“二維碼”是社區就業小程序，只要掃一掃，系統就可以把求職者推薦給相匹配的單位，實現“信息多跑路，群眾少跑腿”。

“三公里就業圈”實現家門口就業。

就業是最大的民生。在廬陽，穩住就業“基本盤”被放在全區經濟社會發展的首要位置：通過構建“社區快聘”等智慧就業平臺，打造社區三公里就業圈，讓招聘企業和求職者線上對接，目前累計注冊企業4872 戶，新開發崗位12736 個，訪問數210.04萬人次，登記求職者信息27654 條，在線投遞簡歷63376 份，成功匹配崗位6665 個；緊盯重點群體就業問題，在安徽大學、安徽農業大學等7 所高校舉辦校園專場招聘會，初步達成就業意向5311 人；幫扶困難群體就業，廬陽區第二家殘疾人輔助性就業機構——潤廬工坊成立剛滿兩個月，已解決30 余名殘疾人就業問題；推進援企穩崗補貼申報，累計受理申報企業416 家，涉及13255 人，涉及資金2145 萬元……與此同時，廬陽區通過扶持創業帶動就業，示范效應逐步顯現。今年以來，廬陽區共發放創業貸款98筆2405萬元，帶動就業330人，總量居合肥城區第一位。

得益于一系列創新舉措，廬陽區就業局勢穩中向好。截至目前，全區新增就業1.72 萬人，失業人員再就業3759 人，就業形勢總體穩定。

解頑疾拓空間，“深挖巧挖”停車資源

今年3 月，合肥老城區最大的地下公共停車場——杏花公園停車場建成并試運行，可停放420 輛小型車輛，其中含8 個無障礙停車位、84 個充電車位。經過改造后，原本只能停幾輛車的合肥百貨大樓停車場也迎來了大變身：占地200 多平方米的停車樓，能夠容納74輛車。

巧建停車場破解城市頑疾。

為緩解困擾老城區居民群眾的“停車難”問題，廬陽區一邊聚焦城市建設“邊角料”，一邊挖掘轄區內零星地塊，持續加大停車場建設力度，先后建成一批公共停車場、“口袋”停車場，不斷擴寬轄區停車空間，極大地緩解了周邊群眾停車問題。2021年，廬陽區建設完成停車位3325 個。2022 年，廬陽區將通過新建公共停車場、臨時用地改造、地下空間人防建設、老舊小區改造等方式計劃新增停車位3000余個。

用心辦實事，用情暖民心。近年來，廬陽區從群眾衣食住行醫育養等民生小事著眼，主動作為，彰顯“首善”擔當：不斷推動劉鴻盛、詹記、陶永祥、淮上酒家等變革求新，廬陽“老字號”煥發新活力；對照農貿市場文明創建標準，查找問題，跟蹤督辦，農貿市場環境良好有序；加快推進全民健身場地設施建設，完善“15分鐘健身圈”，推動“快樂健身行動”；以區牙防所為重心，完善軟硬件設施，健全口腔健康服務體系；加大對家政服務企業扶持力度，全力護航家政中心建設，推動“放心家政”行動落地……

在辦好民生實事的道路上，合肥之根、首善廬陽始終秉承著對百姓負責、對城市負責的態度，時刻傾聽人民呼聲，在升騰的煙火氣中，老城煥發出了新的生機與活力。

余挺生 新安晚報 安徽網 大皖新聞記者 姚一鳴