加強對快遞等行業勞動者的保護
“隨著我省經濟社會的不斷發展，用工主體和勞動者的關系、以及影響勞動者安全和健康的場所和因素也發生了一些變化。”省人大代表任斌發現，隨著勞務派遣機構的市場準入，新型的勞動關系隨之產生。即購買服務的單位（以下統稱實際用人單位）與勞動者之間并不簽訂勞動合同，而是通過第三方勞務派遣機構進行勞務派遣。導致實際用人單位并不是與勞動者建立勞動合同關系的單位，作為勞動作業場所安全衛生等勞動條件的實際提供者卻不受勞動保護條例的規范，不利于對勞動者安全健康的保護。
此外，隨著網購和快遞行業的迅速發展，產生了無固定勞動場所的新型勞動者——快遞員。他們的勞動生產過程就是公路行駛和貨物（甚至不乏有毒、有害物品）配送，因此快遞員的安全知識、安全健康及安全操作技能關系到交通安全，甚至是公共安全和公共衛生安全。
為此，任斌等10 名代表提出了關于修訂《安徽省勞動保護條例》的議案。議案提出，新修訂的條例應分別、明確界定實際用人單位與勞務派遣機構在保護勞動者安全健康方面的責任與義務，以便更好地維護勞動者的合法權益。此外，新修訂的條例應增加對“勞動生產過程中”的勞動者（尤其是涉及公共安全的快遞行業的勞動者）安全健康保護的內容。
新安晚報 安徽網 大皖客戶端記者 葉曉
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截至1 月24 日20 時，省十三屆人大一次會議共收到省人大代表10 人以上聯名提出的議案297 件，涵蓋我省經濟社會發展的各個方面，高度關注促進現代化五大發展美好安徽建設的重大問題。
這些議案的提出主體、提出程序符合法律法規的規定和《省十三屆人大一次會議主席團關于代表議案及建議、批評、意見的提出和處理辦法》的要求，質量普遍較高。經省十三屆人大一次會議議案審查委員會審查并經主席團第五次會議通過，作為議案處理的共76 件，并案后為50 件。