新安晚報 安徽網 大皖客戶端訊 昨天，合肥市政協十四屆一次會議進入第三天，很多政協委員向大會提交了提案。這些提案包含城市交通、產假福利、旅游發展、養老保障等多個熱點問題，也反映出不少百姓的心聲。

很多政協委員向大會提交提案，關注民生熱點。（新安晚報資料圖）

城市交通

建城市道路引導標識系統

隨著合肥城市規模不斷擴大，市區道路交通遇到許多新情況、新問題。合肥市政協委員卞華玉調研發現，一是道路車流量大，交通違規事故不斷增加。二是停車設施建設滯后，致使停車供需矛盾日益突出。

為此，卞華玉建議，對現有占用路面的停車位重新論證，嚴重影響交通的，要予以取消或調整；對能滿足通行的，可適當增設停車位。同時，對城區次干道、支路交通標志標線進行排查清理，重點解決指路標志信息方向性、連續性、系統性和規范性不足問題，建立城市道路引導標識系統。

“行人通行方面，特別是老人、學生通行量較大路口、路段，劃彩色立體人行橫道線，保障行人安全通行。同時，建設行人安全島，一定程度滿足行人二次過街安全需求。”卞華玉建議。

產假福利

男性陪產假可以適當延長

合肥市政協委員童曉云在提案中建議，將合肥男性陪產假期延長至15～20 天，夫妻分居兩地延長至30 天，這樣更有利于產婦和嬰兒的健康。

童曉云說，隨著全面二孩時代來臨，男性陪產假期逐漸成為議題。目前除了西藏和新疆外，其余29 個省份均相繼修改了本地計生條例，明確了本地的陪產假（部分地區稱為護理假）的期限，多數地區陪產假為15 天，最長的則有1 個月之久，而安徽男方享受10 天護理假，夫妻分居兩地20天。

童曉云認為，陪產假是指依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料妻子和新生兒的權利。適當延長男性陪產假期，對促進產婦產后身體恢復、新生兒發育和家庭和諧具有重要意義。“女性休產假期間，身體虛弱，常常會有沉重的心理壓力，情緒容易波動，更需要丈夫在身邊呵護，能夠使妻子和嬰兒得到更好的照料。”

另外，延長陪產假也有利于新生兒智力發育。“父親的語言、氣息會給新生兒一種信息，對寶寶的感知覺發育和日后形成堅強的性格都有好處。”童曉云還認為，延長男性陪產假，有利于維系婚姻關系。

旅游發展

環巢湖旅游南北差異懸殊

環巢湖鄉村旅游方興未艾，但致公黨合肥市委員會的委員們調研發現，環巢湖鄉村旅游還存在不少問題，如南北差距過于懸殊，經營品位不高等。他們建議，合肥要通過一系列措施，塑造環巢湖鄉村旅游精品。

委員們發現，環巢湖鄉村旅游業態比較單一，布局不盡合理，“休閑農業主要集中分布在巢湖北岸旅游觀光大道兩旁，而巢湖南岸較為稀少，南北差距過于懸殊。”此外，委員們還看到，目前一些商家經營品位不高，“全市41 家星級和標準化農家樂，經營狀況較好的以二、三級為主，出現經營不善或歇業整頓的全是四星級以上高檔農家樂，達6家，占比近15%。”此外，特色民宿市場亟待開發。

對此，委員們建議，環巢湖鄉村旅游要提供更多富有創意、風格、美感的民宿產品，要讓游客留得下來。同時，要有自己的產業經營，“如養殖深加工、種植綠化、一年四季不間斷地向游客提供特色產品和服務，形成產業項目之間的生態循環。”委員們還建議，可以按長、中、短期規劃設計上檔次、上規模的項目，形成幾個集養殖、觀賞、垂釣、餐飲、旅游、住宿、療養為一體的大型休閑娛樂場所。

養老保障

擴大養老護理醫保結算范圍

民進合肥市委員會的委員們調研發現，在人口高齡化、老年空巢化、家庭人口小型化的趨勢下，合肥社會養老服務實際需求與養老服務供給之間的短缺問題依舊存在，并亟待解決。

委員們發現，現有居家養老服務通常以發放生活補貼為主要方式，服務內容僅限于助餐及一般生活照料，服務的覆蓋面和多樣性還不夠。老人許多急需的服務項目沒有普遍開展。另外，社區養老服務的護理保健功能沒有完全發揮。“由于醫護人員不足，老人希望得到醫療保健服務項目，如體檢、康復護理、取藥陪醫等不能有效開展。”

同時，委員們還看到，很多養老機構的價格讓老人望而卻步。以合肥市一家著名養老機構為例，他們在全市有4000 張床位，但只有280張床位可用醫保卡結算用于護理，并設置每天上限為80 元，遠遠滿足不了老人醫療保健方面的需求。

因此，民進合肥市委員會的委員們建議，要打破結算瓶頸，落實醫養結合相關政策。要鼓勵醫療機構和社會力量在日間照料中心等場所開設護理站，并納入醫保定點范圍。委員們說，如果進一步擴大醫保結算范圍，可以解決社區養老服務缺乏專業醫護人員的問題，也可以鼓勵更多的社會養老機構加入居家養老統籌。

新安晚報 安徽網 大皖客戶端記者 劉旸