今年以來,鳳臺縣以開展“2+N”常態化就業招聘為抓手,搭建用人單位與求職者對接通道,提供優質公共就業人才服務,創優營商環境,助力企業發展,促進群眾更好就業。
強化就業需求摸底
該縣人社部門積極走訪縣內外各類用工企業,收集和梳理企業用工需求信息,有針對性制定年度就業招聘活動計劃和具體措施。以服務高校畢業生、農民工、脫貧人口、失業人員、退役軍人、退捕漁民、就業困難人員等求職群眾為著力點,摸清不同群體就業意愿,建立招聘求職服務臺賬,做實做細就業招聘保障服務工作,力爭創造更多就業機會。截至目前,累計走訪各類用工企業60余家,挖掘適宜就業崗位3700余個,涉及20余個行業。
強化就業招聘引導
該縣通過安徽公共招聘網、人社部門網站、送崗下鄉鎮、專場招聘活動、“三公里就業圈”平臺、縣鄉兩級就業服務窗口等多種渠道發布崗位信息,廣泛宣傳政府就業創業惠民惠企政策,引導各類用工企業和求職者積極參與招聘活動,不斷提升“2+N”就業招聘品牌效益。截至目前,累計向企業發出招聘邀請信函50余封,推送就業崗位信息600余條,發放宣傳材料8300余份,接受就業政策咨詢2650人次,解答就業創業問題420余人次。
強化就業崗位對接
常態化開展“周三就業招聘”“周六人才對接”“N項特色招聘”等“2+N”主題招聘活動,通過舉辦春風行動、就業援助月、金秋招聘月、百日千萬行動、脫貧人口專場招聘、大中城市聯合招聘等各類線上線下招聘會,搭建雙向選擇平臺,提供普工、銷售、畜牧、安保、倉管、制藥、文職等多種職位,促進人企精準對接,幫助企業招工穩崗,力促勞動者就業。截至目前,累計舉辦招聘會192場,其中就業招聘會34場、人才對接招聘會24場、特色專場招聘會134場;吸引求職者4000余人次進場應聘,達成就業意向2865人次。
強化就業促進服務
持續做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作,加強市縣人社部門、縣內職能部門聯動,不間斷開展“2+N”招聘,緩解“就業難、招工難”等難題;不斷完善“三公里就業圈”覆蓋面,向用人單位和勞動者提供用工指導、求職登記、職業介紹、技能培訓、就業見習等就業服務,扎實做好就業幫扶,促進群眾實現“家門口”就業,助推營商環境改善提升。截至目前,走訪企業開展座談10余次,開展用工指導147次、職業指導300余人次,安排青年群體就業見習149人。(常開勝 胡紀奎 張明)
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