曹長城的傳奇人生謝幕。

11月4日，河南港股上市公司福森藥業(yè)公告，公司董事會主席、執(zhí)行董事、提名委員會主席及薪酬委員會成員曹長城于2024年10月31日辭世。

福森藥業(yè)董事會宣布，自2024年11月4日起，公司執(zhí)行董事曹智銘已獲委任為董事會主席、提名委員會主席及薪酬委員會成員，以接替已辭世的曹長城。曹智銘（曾用名曹篤篤）為曹長城之子。

在河南淅川縣，提起曹長城，可謂家喻戶曉。放棄鄉(xiāng)政府工作去創(chuàng)業(yè)挖礦，卻挖出了淅川的第一桶黃金；接手10個月發(fā)不下工資的淅川制藥集團（福森藥業(yè)前身），并在此后助推其成功登陸資本市場。曹長城的商業(yè)歷程可謂一段傳奇。

從礦工到藥企掌門人

曹長城兩次乘風(fēng)破浪

淅川，坐落于河南西南部，發(fā)源于毛堂鄉(xiāng)的鎖河從其西北向東南悠悠流淌，默默見證著這個地方的變遷。

20世紀80年代初，原本在淅川縣毛堂鄉(xiāng)政府工作的曹長城，毅然放下“鐵飯碗”，踏上了創(chuàng)業(yè)之路。

他向鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)請愿：組織人員到毛堂找礦煉金。鄉(xiāng)政府在經(jīng)濟十分困難的情況下，調(diào)撥給他一臺舊變壓器、5把鋼釬、5把鐵錘。

1982年3月，帶著這些“武器”，曹長城背起行李，帶著幾個伙伴在鎖河岸邊搭起草棚，揭開了去大山尋寶的序幕，那年他25歲。

1984年底，曹長城和工友們將經(jīng)過吸附后的載金炭送到桐柏縣冶煉，終于煉出79兩黃金，打破了祖輩們望山興嘆的遺憾，結(jié)束了淅川境內(nèi)無黃金的歷史。

“既然能煉出半成品，為什么不進一步干下去，讓成品金在毛堂人的手中出現(xiàn)？”于是，曹長城一邊派人奔波3000多公里拜師學(xué)藝，一邊爭取資金。他們創(chuàng)造發(fā)明了獨特的適合于氧化礦冶煉的萬噸堆浸提金工藝，填補了省內(nèi)空白，并榮獲國家黃金科技進步獎三等獎。該技術(shù)還被廣東、云南、黑龍江等7省市40余家黃金企業(yè)推廣應(yīng)用。

1992年，最早的小開采隊已發(fā)展成為集黃金開采、冶煉，金銀首飾加工制作，電纜電線，化工生產(chǎn)，物資貿(mào)易，運輸服務(wù)為一體的綜合性企業(yè)集團。1994年5月，南陽長城企業(yè)集團（以下簡稱長城集團）掛牌成立。

據(jù)《淅川縣工業(yè)志》記載，到1996年，長城集團已成為年生產(chǎn)能力5828萬元的淅川縣“十強”企業(yè)之一。

正當曹長城的挖金事業(yè)如日中天時，2000年11月，一紙調(diào)令把曹長城從南陽長城集團“一把手”的位置上，調(diào)到了瀕臨破產(chǎn)倒閉的淅川制藥集團任董事長。

然而上任第一天，淅川制藥集團大門口出現(xiàn)了驚人的一幕：工人們在大門口排起“人墻”，說啥也不讓這位新領(lǐng)導(dǎo)進廠：曹長城是搞采礦、冶煉的，對于制藥是門外漢，門內(nèi)出身的人尚且?guī)Р缓眠@個企業(yè)，門外漢行嗎？

曹長城說：“請相信我，只要我有吃的，決不會讓大家餓著。”

企業(yè)處于停產(chǎn)狀態(tài)，大部分職工放長假在家，連續(xù)10個月沒有領(lǐng)到工資，財務(wù)、營銷等管理一片混亂，干部職工人心渙散，嚴重資不抵債，這就是當初的淅川制藥廠。

“必須改革！”曹長城下定決心。他們通過各種手段和措施進行管理創(chuàng)新：深化內(nèi)部改革，完善目標責任制；從市場需要出發(fā)安排生產(chǎn)；加強質(zhì)量管理，實行質(zhì)量一票否決；強化銷售管理，加快貨款回收。管理創(chuàng)新為企業(yè)的生存和持續(xù)發(fā)展，奠定了堅實基礎(chǔ)。

為掃清企業(yè)發(fā)展障礙，在曹長城的帶領(lǐng)下，淅川制藥集團在生死攸關(guān)的時刻，緊緊抓住股份制改革的契機，在沒有一分錢現(xiàn)金流失，沒有一名員工下崗的情況下，成功地完成了由淅川制藥集團向福森藥業(yè)有限公司的轉(zhuǎn)變。

福森藥業(yè)香港上市

曹長城父子走向臺前

如果說，從南陽長城企業(yè)集團到淅川制藥集團是曹長城一次跨行業(yè)轉(zhuǎn)變；股份制改革則讓福森藥業(yè)的企業(yè)性質(zhì)發(fā)生改變；2018年在香港聯(lián)交所主板上市的福森藥業(yè)，完成了一次從實業(yè)向資本市場的轉(zhuǎn)變。

而這一次的轉(zhuǎn)變背后，與曹長城之子曹智銘有著密不可分的關(guān)系。福森藥業(yè)招股說明書顯示，曹智銘于2013年加入公司，現(xiàn)擔任福森藥業(yè)總裁。

據(jù)福森集團內(nèi)部人士透露，在福森藥業(yè)上市之前，曹長城與其子曹智銘曾就企業(yè)是否上市產(chǎn)生過分歧。

“在曹長城的固有觀念里，上市只是簡單的籌錢。但在曹智銘看來，企業(yè)的最終目的是盈利，通過上市，可以實現(xiàn)更有效的融資，為企業(yè)發(fā)展帶來新的契機。”福森藥業(yè)一內(nèi)部人士向大河財立方記者透露。

為此，曹長城曾與曹智銘爆發(fā)過數(shù)次“交鋒”，但最終的結(jié)果是曹智銘說服了曹長城。

此前，大河財立方記者從福森集團內(nèi)部獲悉，在香港上市的過程中，會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、審計師事務(wù)所的引進，均由曹智銘主導(dǎo)。

事實上，曹長城父子的分歧遠不止在企業(yè)上市這一件事上，雙方在處事風(fēng)格上也有很大差異，“曹智銘更洋派一些”。

一個在福森集團內(nèi)部流傳的故事似乎可以說明這一點。在曹智銘香港上學(xué)期間，曹長城曾到香港看望曹智銘，并請曹智銘的同學(xué)吃飯。飯畢，曹長城拿出信用卡準備刷卡時，曹智銘堅決制止，并最終選擇了和同學(xué)AA。

另一個曹長城父子之間的故事則發(fā)生在上市前夕，“2017年前后，香港來的機構(gòu)曾到公司盡調(diào)，臨走時董事長曾想拿一些當?shù)氐耐撂禺a(chǎn)送給客人，但遭到曹智銘的制止，在他看來，工作就是工作。”上述內(nèi)部人士說。

2018年，福森藥業(yè)順利登陸香港資本市場，曹氏父子也一同走上前臺。上市現(xiàn)場曹智銘表示：“公司上市以后，將會繼續(xù)加大產(chǎn)品的研發(fā)力度，同時加大在南陽當?shù)氐耐顿Y力度，回饋南陽當?shù)厝嗣瘢瑫r也回饋廣大投資者對公司的厚愛。”

二代接班

曹智銘面臨哪些挑戰(zhàn)

資料顯示，福森藥業(yè)是中國雙黃連類感冒藥的領(lǐng)先品牌，為最大的雙黃連類感冒藥制造商及第八大感冒類中成藥制造商。

福森藥業(yè)副總經(jīng)理張繼德2023年接受采訪時介紹，福森藥業(yè)生產(chǎn)的雙黃連口服液銷售收入在國內(nèi)市場份額達到35.5%，市場排名第2位；雙黃連注射液在國內(nèi)市場份額達到91.6%，市場排名第1位。

然而，對于依靠爆款單品走紅的企業(yè)來說，爆款單品雖為企業(yè)發(fā)展注入“洪荒之力”，但從另一方面看，相對單一的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，也意味著一旦爆款單品失寵，企業(yè)發(fā)展也將受到影響。

近年來，福森藥業(yè)的業(yè)績增長略顯乏力，截至記者發(fā)稿，福森藥業(yè)股價僅為0.95港元/股。財務(wù)數(shù)據(jù)顯示，2024年上半年，福森藥業(yè)實現(xiàn)收益約人民幣1.96億元，同比減少41.6%；公司股權(quán)持有人應(yīng)占虧損3694.1萬元，而在上年同期為溢利1645.6萬元。

如今，隨著曹長城的逝世，38歲的曹智銘走向臺前，成為福森藥業(yè)的新掌門人。從教育背景來看，曹智銘擁有國際化的教育歷程和專業(yè)管理知識體系。他于2007年11月自香港城市大學(xué)取得商業(yè)經(jīng)濟學(xué)工商管理學(xué)士學(xué)位，2012年11月自香港中文大學(xué)取得理學(xué)碩士（金融學(xué)）學(xué)位。

而從工作經(jīng)驗來看，曹智銘也是福森藥業(yè)的“老人”，畢業(yè)后即進入福森藥業(yè)擔任公司董事，2013年3月?lián)魏幽细Ｉ聲飨男姓恚谧C券及企業(yè)融資方面擁有逾12年工作經(jīng)驗。在接班前，曹智銘主要擔任福森藥業(yè)的執(zhí)行董事兼行政總裁，負責整體管理、監(jiān)督日常運作、監(jiān)察投資者關(guān)系及為集團的企業(yè)策略提供意見。

曹智銘能否為福森藥業(yè)構(gòu)筑第二增長曲線？將成為各界關(guān)注焦點。（據(jù)大河報）