這是2024年1月22日在波蘭克拉科夫拍攝的特斯拉公司首席執行官埃隆·馬斯克（資料照片）。新華社/路透

新華社北京2月1日電　美國特拉華州衡平法院首席法官凱瑟琳·麥科米克1月30日裁決，特斯拉公司首席執行官埃隆·馬斯克2018年的500多億美元薪酬方案無效。

馬斯克所獲薪酬方案中有3.03億股特斯拉公司拆分調整后的股票期權，按30日股市收盤價計算，這部分股權激勵的凈收益現值約510億美元。英國《金融時報》稱，這是“美國上市公司首席執行官所獲最高薪酬”。

這起訴訟的原告是特斯拉股東理查德·托爾內塔，案件庭審2022年11月結束，麥科米克直至今年1月30日才公布約200頁的裁決書。據路透社報道，馬斯克可上訴至特拉華州最高法院。

原告律師指認，薪酬金額過高，特斯拉董事會不夠獨立，難以保護股東利益。麥科米克認定，特斯拉董事會2018年批準給馬斯克薪酬的過程受到馬斯克主宰，且董事會無法證明薪酬定價合理、決策過程公平。

據美國有線電視新聞網報道，被告一方則指出，特斯拉的市值已從薪酬方案獲批時的最高540億美元飆升超過十倍，達到30日股市收盤時的6070億美元，馬斯克對此功不可沒，薪酬因而合理。

如果裁決得以執行，依據彭博社億萬富豪指數，馬斯克財富凈值將縮水至1543億美元，其過去幾年占據多時的世界首富地位將不保。他當天在自家社交媒體X平臺上隱晦回應：“永遠別在特拉華州注冊你的公司。”

特斯拉董事會2018年批準馬斯克的上述長期薪酬方案。方案逐級設立12項目標，馬斯克每完成一項，便可獲得相應的股票期權激勵。不過特斯拉向美國監管部門提交的文件顯示，馬斯克尚未行使上述期權。

路透社報道，特斯拉公司眼下準備與馬斯克磋商新一輪薪酬方案。馬斯克本月早些時候表示想要獲得特斯拉大約25%的控制權，且在麥科米克作出裁決前不會開始談判。他目前持有大約13%的控制權。

在麥科米克30日裁決后，特斯拉股價在盤后交易中下跌超過3%。部分投資者希望裁決能推動特斯拉重組治理架構。特斯拉董事會現有馬斯克等8名董事。特斯拉投資人羅斯·格伯認為，30日的裁決意味著薪酬談判開始前，特斯拉董事會需要換人，新加入至少3名獨立董事。（海洋）