為幫助受災(zāi)情影響的企業(yè)和繳存職工共同渡過難關(guān)，北京住房公積金管理中心將實(shí)施給予受災(zāi)情影響的企業(yè)、繳存職工階段性支持措施。受災(zāi)情影響較大、導(dǎo)致急需大額資金支出的繳存職工，可全額提取本人賬戶內(nèi)住房公積金余額，應(yīng)對暫時(shí)生活困難。

事實(shí)上，關(guān)于公積金可救急的規(guī)定早已有之。現(xiàn)行《北京住房公積金提取管理辦法》第四條，明確規(guī)定了職工可以提取住房公積金賬戶內(nèi)存儲(chǔ)余額的十二種情形，其中就包括“生活困難，正在領(lǐng)取城鎮(zhèn)最低生活保障金的”“遇到突發(fā)事件，造成家庭生活嚴(yán)重困難的”。此次，“受災(zāi)情影響較大職工可全額提取公積金”雖然屬于階段性措施，但所體現(xiàn)的“公積金可救急”理念卻是一脈相承的。

過去，公積金提取范圍過窄，使用率偏低，導(dǎo)致資金大量閑置。《全國住房公積金2022年年度報(bào)告》顯示，截至2022年末，住房公積金累計(jì)繳存余額92454.82億元，比上年末增長12.91%。誠然，住房公積金擔(dān)負(fù)著政策性住房金融服務(wù)功能，但如果資金沉淀過多，無疑也是一種資源浪費(fèi)。近年來，一些地方紛紛進(jìn)行探索，將“職工家庭因突發(fā)事件造成重大財(cái)產(chǎn)損失導(dǎo)致生活困難的”“職工、配偶及其直系親屬因重大疾病造成家庭生活嚴(yán)重困難的”等情形納入提取范圍，既提高了公積金使用效率，也為職工解決了現(xiàn)實(shí)困難。

不過，從頂層設(shè)計(jì)來看，現(xiàn)行《住房公積金管理?xiàng)l例》雖然歷經(jīng)2002年和2019年兩次修訂，規(guī)定的提取條件仍嚴(yán)格限定于六種情形——“（一）購買、建造、翻建、大修自住住房的；（二）離休、退休的；（三）完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的；（四）出境定居的；（五）償還購房貸款本息的；（六）房租超出家庭工資收入的規(guī)定比例的。”這就導(dǎo)致地方的擴(kuò)面探索，有違背上位法之嫌。海南等地在一度放寬公積金提取政策之后，又紛紛取消重大疾病提取住房公積金的規(guī)定。

公積金的初衷固然是建立政策性住房金融體系，提高職工的住房保障能力，但一味固守住房保障，又在客觀上導(dǎo)致公積金陷入“劫貧濟(jì)富”的尷尬，高收入人群買房容易，可以享受到公積金的好處，低收入群體買房困難，難以享受到公積金的福利。“公積金可救急”，既是激活公積金存量資金的務(wù)實(shí)舉措，也是讓公眾享受公積金福祉的現(xiàn)實(shí)考量。在突發(fā)困難、重大疾病面前，保障人的生存生活無疑是第一位的。期待有關(guān)方面盡快修改《住房公積金管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定，將“公積金可救急”的理念納入頂層設(shè)計(jì)，予以制度化、法治化，從而更好地指導(dǎo)地方實(shí)踐，讓公積金發(fā)揮最大功效。  張淳藝

編輯 蒙國銳